赛就定在了那边。而南安社区这边过去就有点费劲了，不光是没有直达的公交车以及地铁站，更为难的是还要绕行过去，之前的比赛都是就近举行的。
这点没有难倒蒋依芸，她联系了上级部门，用蒋老板赞助的资金和上级的拨款，租用了外汽分公司的旅游大巴，把球员和工作人员一起送过去。这可是要安排好的，比如说集合地点，联系人，送回来的时间是什么时候，结算方式，开票等等，都是一些琐事。
至于怎么组织人手，每个人分工做什么，社区里边有现成的参考实例，有相应的参考，每年社区组织去参加各种活动，都有相关的活动记录，所以内部安排什么事情，其实还算轻松，最难的就是外面的人员，尤其是那些做义务的人，很有可能因为组织纪律的问题，到时候临时发生一些什么情况。更何况是在外面租用的场地，和学校沟通协调，然后在比赛前所有被组织的人员需要统一下口径和宣布纪律，这些都是必须做，然而又是格外繁琐的事情。
蒋依芸最头疼的就是这些看似简单实则琐碎的事情，对于他们这些基层工作人员来说，与其在案牍中度过，还不如做一些这样的事情来的充实，痛并快乐着。
所以在通知发出去之后，一共有七个人过来报名参加这次足球比赛的义务活动，蒋依芸看到这些人基本上都是老面孔，心里多少有点安稳了下来，只是其中一个刚进群的年轻人，让她觉得有点陌生。
不熟悉归不熟悉，但是了解工作还是要做的，蒋依芸和对方约了个时间，准备当面交流沟通一下，当然，这只是一个意向性的见面，她也不一定能够保证留下对方。在这七个人中间，有两个年纪比较大的，并不适合做这种可能需要耗费体力的义务活动，所以蒋依芸解释了一番之后，把对方劝了回去。
蒋依芸决定把这个群继续分享出去，让更多的邻居参与进来，也好让自己有点选择，虽然只要六个人。
九月的天空骄阳似火，一出门就是一身汗，更别说盯着烈日出去找工作面试了。刘潇磊背着背包来到了一座办公楼下，他是打车过来的，为了一个工作，他也是拼了，进入面试环节的他非常珍惜这次的面试机会，因为这是他最近一个礼拜以来接到了第一个面试通知，没办法，他的条件不上不下，好工作轮不到，差的工作不敢要他，也就这家名为“卓越网络”的公司，给他发了面试通知。
因此在这个上午面试前十分钟，刘潇磊就特地打车到了这座写字楼楼下，打车是为了避免赶车出汗影响面试形象，同时也是为
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