长约的方式，来作为对有贡献的核心员工的奖励，先免费居住，等到满足工作年限或者贡献值之后再转让所有权。”
好大的手笔！
高贺和王/晓玲不禁面面相觑。
陆晨提出的长约奖励房产并不是什么新鲜的东西，很多公司为了留住重要核心员工，往往会采取期权或者房产奖励。
在如今的房市下，一套新房子绝对能让一位精英员工没有后顾之忧，全心全意地为公司服务，同时也是对其他员工的鞭策和激励。
陆晨成立开心互娱不是为了玩票或者捞把块钱，而是立志要将开心互娱打造成他大IP计划的重要一环，投资只会越来越大。
相比他的野心计划，买个几十套房子还有一层写字楼所需要的资金根本不算什么，可能产生的效果却是极好的。
开心互娱不缺钱，缺的是能将公司捧上巅峰的人才，很多很多的人才！
他相信无论是高贺还是王/晓玲，都应该非常明白自己的用意。
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第一更送上。(未完待续。)
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