有啊，闻言果断道：“没问题，有你这么精打细算，再加上胡姐的帮助，想不省钱都难！”
张玉呵呵一笑，不置可否，继续道：“这样算下来，前期的话需要150万左右，后续如果扩大规模，再慢慢注入资金吧，其实阿仁你可以申请大学生创业贷款啊，政府会给予很大的帮助，并且贷款利率也很低，所以，我们不妨试试申请贷款吧！”张玉的建议很有道理，阿仁没有理由拒绝。
接下来几天，众人又讨论了许多细节，最后全都一一敲定。
不得不说张姐在这个领域这么多年，加上胡姐的人脉，处理起事情来真是简单极了。
阿仁的身份证居然也办下来了，户口上将出生日期提前了两年，有了身份证所有的一切都好办了。
注册公司是专人来上门的，阿仁只负责将信息核实一遍，签个字就可以了。
银行贷款，三天就下来了，因为阿仁注册的公司是以互联网加智能手机为主营业务。这在国内还是首例，所以银行结合当地政府给出了300万贷款资金，并且有3年免费利益，3年后才收取极低的利息，这对阿仁来说，简直就是空手套白狼了。
随后阿仁又将陈杰介绍给众人认识，陈杰万万没想到阿仁居然有如此大的能力和魄力，短短几天就能将公司筹建起来，虽然好奇的很，但陈杰却没有问，因为他跟阿仁虽然认识时间短，但却对阿仁有着超乎寻常的信任，更何况阿仁一来就为自己解决了就业问题，自己当然要好好做事，来感激阿仁的知遇之恩。
张玉从胡姐的公司带来11人，这里面有负责技术的，有负责售后的，有负责市场的还有负责培训的，总之，有了这11人，已经将整个公司的所有框架全部搭建起来了，张姐请求阿仁给这些人面试，也算是告诉这些人，阿仁才是真正的老板。
阿仁见过这些人后，也是非常满意，但却没有表现出对张玉那般客气，软硬兼施，恩威并济，这才是管理之道。管理者就该如此，若是一味的对员工太过谦逊，会让员工对你有轻视之意，不利于管理，虽说不至于让员工对领导产生畏惧，但最起码的神秘感，敬畏感还是要有的。
效果不错，张玉带来的11人都是一些实干型的人才，阿仁也承诺，这些人将得到比胡姐那里翻倍的工资来答谢诸位，这一决定自然让众人高兴的不得了。
当晚，阿仁便举办开业庆祝聚餐，阿仁，苏卿，赵敏，张玉，陈杰，在加上之前的11人，总共16人。阿仁听从苏卿的建议也邀请了刚刚回国的
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