readx(); 不过尽管有着如此光辉的训练成绩和堪称传奇的历史战绩，他的新队员们却对他不怎么热情，因为和陆续到达的其他小队一样，这个时空探险队暂编102测试小队的队员们也是临时拼凑而成的。
虽然大家之前几个月都是同一个训练营里出来的同学，在训练营里也都多少认识了彼此，可以说是相当的熟悉。
但是，在那个时候的他们之间的关系可通常都是不死不休的竞争对手。不同队伍编制之间的学员相互留下的印象绝对谈不上是好。
在训练营里的时候，大家都是按照小队、中队、大队这样的编制进行常规训练和对抗训练的，每个小队都有多个作为竞争对手存在的敌对小队。
这些小队之间相互追赶训练进度，以便让自己所在的队伍在越来越苛刻的训练中生存下来不被淘汰。当然了，除了明面上的公平竞争外，他们也都用过不少不太光彩的非正常竞争方法。
比如像是半夜派人潜入敌对小队的营房放鞭炮干扰对方在训练期间本就不足的睡眠，在饮水器里面下泻药让对方小队成员身体虚弱，无法参加第二天的训练什么的都是小儿科，
在兵人教官们以及沈超这个总队长的大胆放纵下，这些家伙在训练营里可是除了杀人，什么样的恶性竞争手段都用过。
比如在测试前，在对方的训练场地预先埋一堆带遥感引信的闪光弹。让竞争对手在一场争分夺秒的cqb测试中全队被闪瞎狗眼，取得糟糕成绩。
或者是在一场重要的对抗演习前破坏对方某大队的空中作战载具，把一场本应势均力敌的空地对抗训练变成己方的单方面的空地配合绝杀展示。
训练期间，沈超对学员们这些“无害”的竞争行为处理的非常宽松，而在类似的争端结束后，他还会分别组织双方的人员总结经验教训，并进一步挑起类似的“无害竞争”。
而现在，进入测试阶段后，他又故意的将这些仇家一个接一个的编入同一个小队。结果就像是现在这样，各个小队里面都有类似这样相互之间结了仇的成员。
大家虽然理论上是战友。很快就要一起面对足以改变命运的严峻考验。但是他们还是彼此看不顺眼，并且毫不掩饰自己的态度。
不过，这些人毕竟是从数以万计的候选者中挑选出的精英中的精英，有大局观的人还是占着较大比例的。很快就有人试图出来缓和气氛。
：“都别这么板着脸么。我们不是已经讨论过了么？第一个任
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