。更让他没有想到的是，人事部门部长郝向东如此猖獗。表面接受自己的批评，私底下却是如此编排自己。
并没有如李翠玲所想一样，直接冲进去臭骂一番郝向东，然后让其滚蛋。叶秋直接选择忽视，往下一层办公室走去了。
“李秘，我记得后期部似乎还缺少一位主管吧！”
巡查一圈，临近自己办公室的时候，叶秋瞥了一眼身旁的秘李翠玲，笑着询问道。
“是的，个月秦梦主管离职，高劲松接替主管，他空下的副主管暂时没有人接任。”李翠玲点点头，想了一下回应道。
“哦，这样正好，你去拟定一个件，待会我来签字，内容是掉郝向东担任后勤部副主管，待遇跟之前一样。人事部门的主管，你跟王助理他们商讨一番，看看谁任合适。若是没有合适的，找猎头公司物色一个优秀的过来。
人事、人事，这个部门很重要，一点都马虎不的的。对了，件面你这样写，考虑着郝向东部长年事渐高……”交代完毕后，叶秋便推门走进自己的办公室来。
目视着叶秋进去的背影，李翠玲嘴巴张的老大。一直以来，他们都认为这个总裁是纨绔子弟，只知道点头哈要的。此时此刻，她才知道对方动起手来，那是一点情面都不讲的。
调动郝向东的事情，王艳等人倒是不觉得有什么不对。一来这个郝向东年龄的确是不小了，时常的倚老卖老，连带他们这些人的面子都不搭理；二来嘛，最近好多人都在投诉这个老头行事乖张、作风强硬。
人事部，是一个集团核心的部门之一了。做不好人事的话，无法形成有效的集团化。之前长孙幽玥的确是考虑着，对方是集团的老人，睁一只眼闭一只眼。谁也没有想到的是，对方如此过分的。
件很快下发下去了，当郝向东看到这个件的时候，瞬间暴躁的脾气来了，拿捏着手的件直奔总裁办公室去了。
“郝部长，不好意思，总裁正在会客，你等会再来吧！”
李翠玲瞥着黑着脸的郝向东，一副公事公办的样子，提醒道。
“等会再来，我在这里等等。今天他要是不给我一个说法，我去找老董事长。想我郝向东为集团服务二十年……”
见到对方又去翻历史，李翠玲不愿意搭理对方，干脆埋头去处理手头的事情去了。
总裁办公室里面，叶秋的确是客人。这个客人还不简单，是国安人事处的，此次前来，是邀请叶秋加入国安办事处来的。
国安，对这个
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