员工，也就是不一定提供工作岗位，除非你的成绩和能力达到公司的岗位需求。
听到飞讯技术公司不保证提供工作岗位，很多雄心万丈的报考者心凉了半截，不过，想到那些层出不穷的培训奖励，想到至少有一半以上的人会进入公司，这些人的心又热了起来：培训不就相当于是找到了一份好工作吗？这么高的收入也难有啊。一个月最少一千元，哪里找？
在所有人看来，姜新圩的行为就是败家子行为，哪有这么大把撒钱的？一千元能请好几个工人做事了。
但姜新圩却认为这点钱根本不算什么，就算这些培训者平均每人每月花费一千五百元，也就是相当于两百美元左右，每月两百人培训也就是投入四万美元，一年还不到五十万美元。五十万美元能干什么？在国外也就是聘请一个技术并不高级的工程师而已。
感谢各位的关注未完待续。。〖衍.墨.轩.小.说.网〗
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