极致，关注度也提了上去，惹的其他小组眼红到发绿。
刘薇做了一个项目数据整改方案计划，特别适用于他们现在的项目，让原本繁复的数据得到大幅度的精简和优化，精算下来省时省心，准确率还达到了百分之九十九。
月底公司大会上，高级主任的名单里竟然有黄悦的名字，整个会议黄悦都是兴高采烈，毕竟来公司七年了，还以为这辈子拿不到高级主任的职称了，谁曾想风水轮流转，转到她这里了。
回来的路上表情都是洋洋得意的，见到刘薇再也不是一副打压的面容，反而一改之前的冷淡，热情的挽着她的胳膊，“薇薇呀，有没有想法做我的副主任？”
刘薇挑眉，这个位置不是要给杨主管嘛？
还不等她回话，黄悦拍拍她的手“就这么定了，今天我去写申请往上提交。”
助理的人事权在公司，而主管以上的人事权在部门高级主任手里，黄悦升职的第一件事就是留住她，可以看得出来，升职之后的黄悦目光变得长远了不少。
然，申请很快被驳回了，理由是刘薇的调配权归总裁所有，升职也需总裁亲自安排，这一句话打的黄悦脸上无光，事情传开后，三组周主任冷嘲热讽笑话她不懂事。
说白了，刘薇虽然顶着助理的头衔，却是总裁手里的枪，哪里需要打哪里。
黄悦哪里知道刘薇的工资是总裁单独定的，一个月的收入比她半年的都多，这都是不公开的秘密，开始大家都模棱两可的看风使舵，后来见刘薇下派有些人开始落井下石，当总裁公开通知刘薇的调配权归他所有时又使得那些人不得不再次站队。
严明坐在姜海的办公室里拿着总裁的任命书有些无奈。
姜海大手一拍“你看吧，我就说有关系，我靠，一点都查不到她的底嘛？”
严明摇头，“按理说总裁之前跟她并没有什么交集。”
“行了，先想办法拖一阵子吧，等手头项目结束在让她换部门，估计黄悦那疯婆子不一定会放人，到时候在来我办公室闹，不够我去做思想工作的。”
“也怪我，当初送三组就好了，黄悦吃到甜头自然不会松手。”
而此时，总裁办公室里，吴圣坐在沙发上一脸轻松的看着报表，眼里多了几分赞赏，“想不到你的小绵羊有点实力，不到一个月时间，能把他们的成绩提升这么一大截。”
明世隐靠在椅子上，一直手随意的搭在桌子上，“她可是北大毕业的，看不起谁！”
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